Medior frontend developer

Hou jij er van digitale producten ontwikkelen en je code tot leven te zien komen? Ben je graag op de hoogte van alle nieuwtjes die het web met zich meebrengt?

Als frontend developer bij appeel.io ben je geïnteresseerd in moderne web technologieën en JavaScript ontwikkeling. Je bent iemand die graag actief meedenkt en communicatief is. Je bent niet bang van een uitdaging.

We zoeken

• Een enthousiaste frontend developer met minstens 3 jaar ervaring.
• Een communicatief sterk persoon die zich goed kan uitdrukken.
• Iemand die de nodige kennis van JavaScript, HTML en CSS bezit. 💻
• Iemand met ervaring React, Vue.js of Angular.
• Iemand met ervaring met werken in een Agile werkomgeving.
• Iemand met kennis van Git, RESTful / GraphQL API gebruik, clean code en mobile-first development.
• Je bent een flexibele teamplayer die graag bijleert of zijn kennis verspreidt. 🧐

Wat we bieden

• Je draagt bij tot uitdagende projecten bij onze klanten.
• Je werkt in een hightech omgeving met een open no-nonsense bedrijfscultuur met ruimte voor eigen initiatief.
• Je maakt deel uit van een jong stabiel bedrijf met doorgroeimogelijkheden. 📈
• Maandelijks houden we een Appeel.io-dag waarop iedereen intern komt en werkt aan fun-projecten, teambuilding, knowledge sharing, etc. 🍕 🍺
• Je kan werken aan persoonlijke groei met jaarlijks opleidingsbudget voor conferences, workshops, cursussen, ... 🚀
• Je ontvangt een competitief salarispakket met bijkomende voordelen zoals bedrijfswagen, laptop, mobiel abonnement, verzekeringspakket etc. 🚘
• Je profiteert van de mentaliteit van een klein bedrijf, met de voordelen en stabiliteit van een grote KMO.

Bonuspunten

• Je hebt kennis van Integration Testing, Automation en Continuous Integration.
• Je staat open om andere JavaScript frameworks (Svelte, Aurelia, EmberJS, KnockoutJS, extJS, …) te leren en/of UI/UX.
• Je begint niet te zweten wanneer je termen leest zoals BDD, DDD en TDD.
• Je kan ons een certificaat of twee tonen — of beter: je staat te springen om bij te leren (met onze hulp).
• Flexibiliteit (niet de yoga-soort). 💪

**Wat denk je? Zin om eens te komen babbelen?**Dit zijn de next steps, en duren meestal niet meer dan twee weken.

1. Mail jouw up-to-date CV
2. Je wordt uitgenodigd op een verkennend gesprek. 👋
3. Er komt een technische screening met aansluitend een bijpassend loonsvoorstel. 🤑
4. We klinken op de ondertekening van jouw contract, welkom aan boord. 🤝 🥂